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Osservatorio finanziamenti per gli Psicologi del Lazio

Maggio 2016: continua la consulenza dello Studio Aliante all’Ordine degli Psicologi del Lazio.  Il Dr. Amirian coadiuvato dal Dr. Salvi supervisiona un gruppo di lavoro per offrire agli psicologi del Lazio un servizio di consulenza on line relativo ai bandi di finanziamento (pubblici e privati).  Ogni singolo programma è analizzato nelle sue specifiche caratteristiche, evidenziando […]

Percorso formativo/consulenziale CIOFS FP

Maggio 2016: continua il percorso di accompagnamento sul piano progettuale e relazionale (sviluppo di competenze di pianificazione e aumento della fiducia/responsabilità condivisa tra i membri dell’equipe) per la sede centrale del CIOFS FP. Nello specifico si stanno realizzando delle azioni di coaching (sia di gruppo che individuale), una definizione dei ruoli di coordinamento delle aree e un’attività […]

Elaborazione Piani formativi per FONDIRIGENTI

13 maggio 2016: chiusura del Bando Fondirigenti. Lo Studio Aliante per il quarto anno consecutivo ha svolto un progetto di consulenza per Adecco Formazione SRL nell’ambito del bando, elaborando 52 piani formativi per numerose aziende del tessuto industriale italiano. Nello specifico si sono redatti dei piani per collocare le competenze all’interno di una strategia imprenditoriale, tradotta in cambiamenti […]

DISAGIO SCOLASTICO E STRATEGIE DIDATTICHE

19 aprile 2016: il Dr. Angelo Salvi terrà un incontro di formazione/aggiornamento rivolto a insegnanti della scuola professionale aderenti al CIOFS FP di Cagliari. Nello specifico si focalizzerà l’intervento (attraverso una metodologia esperienziale) sulle nuove strategie didattiche da utilizzare nella relazione con studenti e gruppi classe “difficili”.

Corso di ALTA FORMAZIONE in ECONOMIA CIVILE

15/16 aprile 2016: la SEC (Scuola di Economia Civile) ha conferito l’incarico allo Studio Aliante (Prof.ssa Francesca Romana Busnelli) di condurre insieme alla Dr.ssa Alessandra Smerilli, il II° MODULO (“la valorizzazione delle persone nelle organizzazioni civili”) del corso di Alta Formazione in Economia Civile.

WEBINAR LAVORARE DA FREE LANCE

12 aprile 2016: dal ciclo di webinar 2016 del Gruppo di lavoro Psicologia del lavoro (Ordine degli Psicologi del Lazio), il Dr. Angelo Salvi condurrà “Lavorare da freelance” ideato specificatamente per orientare gli psicologi che lavorano (o che vogliono lavorare) come liberi professionisti al fine di rendere la loro professione più agevole e con meno difficoltà sul […]

PROGETTO GARANZIA GIOVANI LAZIO

Aprile 2016: continua la consulenza dello Studio Aliante nell’ambito del progetto “Garanzia Giovani Lazio”. ADECCO ITALIA ha conferito ad Angelo Salvi la realizzazione di percorsi di politica attiva per l’erogazione di servizi di Orientamento Specialistico o di II livello, articolati nelle fasi di analisi, ricostruzione e messa a punto di un percorso personalizzato. A titolo esemplificativo (ma […]

Percorsi di sviluppo gestionale

Aprile 2016: continuano i percorsi di “accompagnamento” (curati dalla Prof.ssa Francesca Romana Busnelli)  per le due equipe della COOPERATIVA SOCIALE PERLA e della COOPERATIVA SOCIALE IL TAMBURO. La finalità per entrambe le strutture è supportarle nella gestione delle criticità interne (comunicazione, programmazione, suddivisione dei ruoli, appartenenza), nell’ottica di uno sviluppo armonico del gruppo e un aumento […]

Elaborazione Piani formativi per FONDIRIGENTI

Aprile 2016: lo Studio Aliante per il quarto anno consecutivo svolge un piano di consulenza per Adecco Formazione SRL relativamente al bando Fondirigenti. Il lavoro di progettazione svilupperà circa 32 piani formativi per aziende del centro nord. Per ogni azienda lo Studio svilupperà, di concerto con la direzione e l’HR, l’analisi della fase in cui […]

FORMAZIONE E CONSULENZA ORGANIZZATIVA

1 aprile 2016: continua attraverso la Prof.ssa Francesca Busnelli, il progetto “Oratorio Ispettoria Meridionale FMA”. La consulenza prevede la realizzazione di un intervento formativo ai fini del miglioramento dell’efficacia delle performance (individuali e di gruppo) dell’equipe e un maggiore raggiungimento degli obiettivi organizzativi.